SARL LILIAN

Monsieur Francky Martin
Cloisons sèches - Isolations

Aizenay - 85 - Vendée

Tout d’abord, je tiens à remercier le Business Advisor qui m’a suivi et conseillé tout au long de cette année post mission.

Je vais commencer mon bilan personnel. Le principal objectif était de me faire grandir. De ce point de vue, la mission a été un succès total. La confiance est plus que de mise et la stratégie pensée avec les conseils est appliquée.

Le travail sur les moyens, la formation et l’analyse des chiffres est en voie de développement et de sécurisation.

L’objectif principal concernait la mise en place d’une rémunération participative. Elle a bien été assimilée par les compagnons. La mesure a débuté le 01 septembre 2019 et sera versée en octobre 2020.

Cette aventure a été riche en enseignements et elle permet à ISOLYA d’être encore plus fort et plus compétitif sur le marché du BTP.

13/02/2020

 

Tout d’abord je tiens à remercier CEDEC pour cette mission et plus particulièrement votre Projet Manager qui a été extraordinaire.

Malgré un besoin évident, j‘ai longuement réfléchi à valider l’intervention de CEDEC au sein de ma structure, à cause, principalement d’un investissement financier très important. D’où le choix de valider, dans un premier temps, une mission de trois semaines.

Au fur et à mesure de l’avancement de la mission, mes doutes ont levés rapidement. Le plaisir d’avancer rondement, le fait de me recentrer sur mon rôle de chef d’entreprise en déléguant, m'ont permis, à l’issue, de devenir Le Capitaine du navire LILIAN,

Après la première session de trois semaines où nous avons créé tous les tableaux de mesures, il était évident et indispensable à mes yeux, d’aller au bout du système. J’ai donc confirmé la suite de la mission en voulant mettre en place « la rémunération participative ». Cela faisait des années que je cherchais un système pour récompenser mes compagnons les plus proches au mérite.

J’ai le sentiment d’un travail bien fait, rigoureux, structuré, conforme à mes attentes, qui va consolider et faire évoluer mon entreprise. C’est le début d’une nouvelle assise pour la SARL LILIAN.

Devenu le nouveau « Capitaine », j’ai pris la décision, très forte me concernant, de recruter un nouveau conducteur de travaux tout en créant un service travaux. Je vais pouvoir dans un premier temps me consacrer à la bonne mise en place de tous ces outils et à la bonne tenue de nouveau management, tout en ayant du temps afin d’approfondir et de solidifier mes relations commerciales.

En conclusion, cette rencontre avec CEDEC a fait grandir mon esprit. J’ai un sentiment de sagesse et de confiance renforcés.

Pour finir je recommanderais CEDEC les yeux fermés à mes confrères.

11/06/2019

 

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